在公务员考试难上岸的情况下，和它一样有稳定性和不少福利待遇的事业单位工作也变成了“香饽饽”。

家长们在孩子大学志愿报名时，都会为孩子选择医学、师范等专业，就是为了毕业后能更顺利地端起“铁饭碗”，拿到事业编制。

在那么多的工作选择中，教师岗因为带薪的寒暑假和为人师的体面感“脱颖而出”，是很多人都心仪的就业岗位。

但是在很多老师自己看来，他们的生活也不是那么十全十美。虽然工作和收入稳定，但是薪资金额方面却和大众的想象有出处。

教师工资条走红，网友们表示难以理解

在不了解的人看来，老师作为高知分子绝对收入不低，如果再私下补习，那么就是会有很高的收入。

但是有些老师在网上晒出的工资条，却引发了网友们的热议，在一堆一线、二线和三四线老师的工资条前，很多网友都表示难以理解，怎么会是这样的情况。

• 一线发达城市老师，收入轻松过万

作为超一线城市，上海一直都是经济、文化发展的重要城市，人们叫上海“魔都”也是凸显出来它的高级感。

在这里不光是物价高，大家的薪水也是很可观的。这位中学老师的收入就在万元以上，是很多人都会羡慕的程度。

在工资条中，可以看出来工资的组成很多样化，从基础工资到补贴再加上各类绩效奖励，都可以证明大城市的老师待遇是不错的，只要干得多收入就不会少。

• 二线城市老师，啥也不缺但中间晃荡

而再看这位二线老师的收入工资表，基础工资和补贴、绩效也没少太多，但是总收入大概只有一线城市老师的一半。

其实原因就出在每一项的高低上，是符合当地生活水平的程度。但是总数可以到5000，如果不是要一个人养全家，在二线城市也够花了。

• 三、四线和乡镇老师，工资水平勉勉强强

虽然和大城市消费水平和发展是没法比的，但是小城市和乡镇老师们也是一样的教学，甚至乡镇老师们的环境还恶劣一些，可反映到工资上，大家的收入却都很有限，基本也就2000-3000左右。

在小地方生活倒是没什么大问题，但是要说成家立业、买房养家的话还是很有难度的。

其实老师们没有大家想的那么有钱，特别是在“双减”落地后，老师们根本不能补课，也就没有什么额外收入，一切还是看院校到底怎么发。而老师们工资的差距，其实和很多方面都有关系。

各地在职老师收入有差距，原因何在，“铁饭碗”不香了吗

▶地区发展差距：这一原因是很好理解的，发展的差异其实不光体现在老师的工资，就连地区之间的教育发展也会有差异。而这种现实的差异不是一朝一夕可以解决的，而是需要时间进行改变的。

▶职级影响工资：老师们的工资虽然有基础部分，但是大部分的薪资还是要看职称的高低和担任的职位任务量。

像是高级教师就比中级教师拿得多，班主任就比任课老师拿得多。所以对老师们来说，评职称一直是很重要的事情。

那么面对教师岗的这种情况，有想要当老师的学生们又该何去何从呢？大家难道不要继续报考了吗？

其实大家不能这么想，虽然赚到1万多的老师并不多，要看地区和自身的实际发展，但是教师岗的优势还是存在的。

老师们的编制身份就是最有说服力的原因，只要好好工作，就不会轻易地失去工作，在35岁这个失业高峰期，也可以继续安稳地生活，是私企没法比拟的稳定性，退休之后可以拿着退休工资享受生活。

另外，两个大假期的存在也是优势，虽然老师们在这其中也需要备课、值班，但是也确实是会稍微轻松一些，为平时紧张的上课时间缓解压力。

不过，还是会有网友觉得，一些偏远山区的乡镇老师们工资实在是太低了，明明条件艰苦，却不能有相应的收入。好在如今在偏远山区的老师们，也有了增加薪水的机会。

乡村、一线老师按年限晋升，工资也增长

原本要想在职称工资上有所上涨，就需要参加职称评级，这对于一线城市的老师都是难事，何况山村老师呢。

不过好在有些地区推出了相应的规定，只要这部分老师执教时间到一定的年限，就会自动升级中级和高级职称，这样基础工资和退休工资都会得到提升。

总结：准备考教师岗位的学生们，一定要明白自己找寻这份工作的理由。要有一颗教书育人，为学生奉献的心才会更成功。

而且在就业时，大城市的薪水是会比较好的，但是对于学历也是有要求的，985的毕业生以及高学历的博士、硕士们机会会更大，能够拿到教师中的高薪水平。

【今日话题】：你们那里老师工资可以到多少？