5月5日下午，副市长王红兵到市人力资源和社会保障局调研指导人社工作，并召开座谈会。市政府副秘书长尚栋参加调研。局领导班子、部分局属单位主要负责同志陪同调研。

王红兵首先实地察看了市人社便民服务大厅的职业介绍、社会保险、创业担保贷款、劳动保障监察等服务大厅和窗口一线，对市人社部门在做好疫情防控的同时，创新开展就业创业、社会保险、人才招聘、劳动维权等一系列民生工作给予了充分肯定。

随后，王红兵主持召开座谈会，与局领导班子、部分局属单位负责同志进行座谈。市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长程晓东就当前全市人力资源社会保障重点工作进行了汇报。王红兵要求，要履职尽责到位，对照“三定方案”，认真履职尽责，关心关注涉及群众切身利益的就业创业、社会保险等民生工程，紧盯关键指标，加大督导协调力度，力争进入河南省先进位次。要注重服务提升，加强数字化服务能力建设，锻造过硬作风，落实落细“一站式”服务、“首问负责制”等服务制度。要打造工作亮点，勇于创新，大胆探索，着力打造安阳人社特色品牌。要加强自身建设，紧抓班子建设，建强干部队伍，大力开展就业创业、社保基金管理、“一老一小一青壮”等民生领域腐败和作风问题专项整治，保持好勤勉高效、风清气正的政治生态。

调研结束后，程晓东立即召开班子全体会议，就贯彻落实王红兵调研指导精神作出具体安排部署，要求各项重点工作要聚焦问题破解，尽快拿出可行的工作方案，进一步强化督导统筹、压力传导力度，压紧压实工作责任，确保工作出色、人社出彩。

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